Перерасчет военной пенсии проводят тогда, когда меняется денежное обеспечение действующих военнослужащих на аналогичных должностях, а также в случае новой выслуги или изменения статуса пенсионера. От содержания справки о денежном обеспечении зависит, насколько вырастет выплата.
Пенсионный фонд не имеет права самостоятельно определять размеры составляющих денежного обеспечения и берет в расчет суммы из справки. Поэтому ошибку в должности, звании или пропущенную премию пенсионер должен выявить сам и требовать новую справку от органа, из которого его уволили.
Когда военным пенсионерам делают перерасчет
Правила определяет Закон № 2262-XII «О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы, и некоторых других лиц». Механизм детализирует Порядок, утвержденный постановлением КМУ от 13.02.2008 № 45.
Статья 63 Закона предусматривает перерасчет при изменении денежного обеспечения соответствующих категорий военнослужащих или хотя бы одного из его видов. Последний массовый перерасчет произошел с 1 января 2018 года после введения новых окладов постановлением КМУ от 30.08.2017 № 704.
Отдельно существует индексация, которая перерасчетом не является. С 1 марта 2026 года Пенсионный фонд автоматически увеличил основной размер военных пенсий на 12,1%, но не менее чем на 100 грн и не более чем на 2595 грн. Новая справка для этого не нужна.
Индивидуальный перерасчет проводят, когда мобилизованный пенсионер после повторного увольнения имеет большую выслугу, более высокое звание или другую должность. Основанием также может быть установление инвалидности или получение статуса, дающего право на повышение.
Что входит в справку о денежном обеспечении
Состав выплат для пенсии устанавливает статья 43 Закона № 2262-XII. Учитывают только те виды, которые имеют ежемесячный характер и с которых уплачен единый взнос. Основу справки составляют должностной оклад и оклад за звание.
Дополнительно в расчет входят процентная надбавка за выслугу лет, которая начисляется на сумму двух окладов, а также ежемесячные надбавки, доплаты, повышения и премия. Единовременные выплаты, например материальная помощь или помощь на оздоровление, в справку не входят.
Как проверить справку самостоятельно
Перед проверкой стоит иметь под рукой последние расчетные листы и приказы об установлении выплат, а затем сверить такие пункты:
- должностной оклад соответствует должности в приказе об увольнении или аналогичной должности;
- оклад за звание соответствует званию на день увольнения;
- процент надбавки за выслугу соответствует количеству полных календарных лет службы;
- указана надбавка за особенности прохождения службы с конкретным процентом;
- указана премия в размере, фактически выплаченном по аналогичной должности;
- месяц, на который составлена справка, совпадает с месяцем возникновения права на перерасчет.
Типичные ошибки в справке
Большинство споров связано не с окладами, а с дополнительными выплатами и периодом. Цена ошибки ощутима, ведь пенсия за выслугу лет составляет до 70% денежного обеспечения.
Чаще всего в справке не хватает премии или надбавки за особенности службы, либо их указывают в минимальном проценте. Верховный Суд в образцовом деле № 380/19324/23 указал, что премию и надбавки указывают в средних размерах, фактически выплаченных за месяц возникновения права на перерасчет.
Еще одна распространенная ошибка - неправильный период. Справку должны составлять на месяц, в котором возникло право на перерасчет, а не на дату обращения или выдачи. Если период указан иной, суммы премий и надбавок могут быть заниженными.
Что делать, если нашли ошибку
Справку выдает государственный орган, из которого человека уволили со службы. Для бывших военнослужащих Минобороны это обычно областной ТЦК и СП. Запрос подают письменно с просьбой выдать справку со всеми ежемесячными видами денежного обеспечения за конкретный месяц.
Ответ или отказ стоит получить также письменно, ведь он понадобится для жалобы или иска. Результат перерасчета и новый размер пенсии можно проверить в личном кабинете на вебпортале электронных услуг ПФУ.
Сроки и доплата за прошлое время
Перерасчет проводят с первого числа месяца, следующего за месяцем возникновения права. Если пенсионер подал дополнительные документы позже, доплату за прошлое время выплачивают не более чем за 12 месяцев со дня их подачи.
Иное правило действует, когда перерасчет не провели по вине Пенсионного фонда или органа, выдающего справки. Часть третья статьи 51 Закона для такого случая предусматривает перерасчет с даты возникновения права без ограничения сроком.